<<
>>

11.3. Психология личной профессиональнойбезопасности сотрудника правоохранительного органа

Личная профессиональная безопасностьсотрудника органа правопорядка. Личная профессиональнаябезопасность представляет собой систему правовых, специальных защитных,тактических, педагогических и психологических мер, позволяющих обеспечитьсохранение жизни, физического и психическо-

го здоровья работников органовправопорядка при условии поддержания высокого уровня эффективности профессиональныхдействий.

Личная безопасность основывается на достаточном уровне профессиональнойподготовленности работников, предполагающем также владение безопаснымиметодами труда, сформированной личностной установкой на выживание, психологическимикачествами, позволяющими адекватно оценивать обстановку, принимать быстрыеи правильные решения и не терять самообладания в опасных ситуациях.

Основные задачи психологииобеспечения профессиональной безопасности сотрудников правоохранительныхорганов таковы:

• разработка методов психодиагностикилиц, имеющих предрасположенность к несчастным случаям в экстремальных ситуацияхдеятельности;

• исследование психологическихпричин несчастных случаев и особенностей поведения потерпевших, составлениеобобщенного психовиктимологи-Ц ческого портрета и создание частной теорииповедения жертвы;

• разработка психологическихметодов обеспечения личной безопасности работников органов правопорядкав процессе исполнения ими профессиональных обязанностей;

• психологическое обоснованиеметодов воспитания безопасного поведения и содержания профессионально-психологическойподготовки к деятельности в опасных условиях;

• разработка методики психологическойэкспертизы причин несчастных случаев;

• психокоррекционная работаи оказание психологической помощи работинкам органов правопорядка, пережившимопасность.

Зарубежные и отечественныеисследования психологии безопасности деятельности работников органов правопорядкапозволяют составить обобщенный психологический портрет погибших. К числуосновных параметров такого портрета можно отнести:

• недостаточные личностныепредпосылки для нормального выполнения служебных обязанностей: отсутствиенеобходимых физических данных и| профессиональной подготовленности, неблагоприятныепсихические состояния, переутомление, виктимные качества и др.;

• неиспользование или неправильноеиспользование средств личной безопасности (бронежилет, сфера и т.п.);

• нарушение установленныхправил, особенно в отношении ареста, задержания, обыска, конфликта с задержанными т. п.;

• переоценка своих возможностейв "чтении" других людей, их познании;

• игнорирование прикрытияпри возможности его иметь;

• притупление бдительностии доверчивость (ставка только на хорошее в людях);

• использование применениясилы только как последней возможности, что ведет к запаздыванию в силовомреагировании;

• неумение предвидеть опасность;

• неверные действия в ситуацииопасности ("открывал спину" преступникам, не торопился двигаться, не маскировался,не искал укрытия, вел себя самоуверенно и т.п.);

• неверные решения и неудачнаятактика действия в ситуации опасности;

• необоснованный риск.

Приемы формирования уработника органа правопорядка установки на выживание. Установка на выживание- этоготовность и предрасположенность работника к целенаправленной, надежнойи характеризующейся достаточным уровнем самозащиты деятельности. Она включаеттри элемента: познавательный (например, "Я осознаю реальность вовлеченияменя в ситуацию, связанную с применением огнестрельного оружия и иных формнасильственных действий со стороны правонарушителей"); эмоционально-оценочный(например, "Я буду постоянно придерживаться внутреннего убеждения, чтоне стану жертвой в опасной ситуации") и поведенческий (например, "Я будувсегда приближаться ко всем подозреваемым, предвидя возможное их сопротивление").

Формирование устойчивой установкина выживание представляет собой одновременно воспитание разумного и мотивированногориска, преодоление чувства страха, развитие осмотрительности и бдительностив поведении работников органов правопорядка. Такая работа - гарантия ихэффективных и надежных действий в опасных для жизни и здоровья условиях.Сформировать и развить у себя установку на выживание способен каждый сотрудник.Предлагаются два приема формирования установки на выживание: 1) заполнение"Обязательства о выживании" и 2) проведение воссоздающей визуализации.

<< | >>
Источник: Неизвестный. Прикладная Юридическая Психология. 2000

Еще по теме 11.3. Психология личной профессиональнойбезопасности сотрудника правоохранительного органа:

  1. Статья 342. Сопротивление представителю влагти, работнику правоохранительного органа, члену общественного формирования по охране общественного порядка и государственой границы либо военнослужащему
  2. Статья 343. Вмешательство в деятельность работника правоохранительного органа
  3. Статья 345. Угроза или насилие в отношении работника правоохранительного органа
  4. Статья 347. Умышленное уничтожение или повреждение имущества работника правоохранительного органа.
  5. Статья 348. Посягательство на жизнь работника правоохранительного органа, члена общественного формирования по охране общественного порядка и государственной границы или военнослужащего
  6. Статья 349. Захват представителя власти или работника правоохранительного органа в качестве заложника
  7. Непосредственные объекты преступлений - нормальное осуществление судопроизводства, жизнь, здоровье, законные интересы граждан. Эти преступления дискредитируют правоохранительные органы, подрывают авторитет закона и в ряде случаев способны привести к необратимым последствиям.
  8. Посягательство на жизнь сотрудника правоохранительного органа (ст. 317 УК РФ)
  9. 1. Правоохранительные органы. Понятие, основные черты и задачи
  10. 1. Общая характеристика нормативной базы курса "Правоохранительные органы Российской Федерации"
  11. 26.1. Посягательство на жизнь сотрудника правоохранительного органа (ст. 317)
  12. ПОСЯГАТЕЛЬСТВО НА ЖИЗНЬ СОТРУДНИКА ПРАВООХРАНИТЕЛЬНОГО ОРГАНА
  13. 6.1. Психологический отборв правоохранительные органы
  14. 11.3. Психология личной профессиональнойбезопасности сотрудника правоохранительного органа
  15. 11.6. Психологическое обеспечениедействий сотрудников правоохранительных органов при чрезвычайных обстоятельствах
  16. Глава IОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ, ПРЕДМЕТ И СИСТЕМА ДИСЦИПЛИНЫ "ПРАВООХРАНИТЕЛЬНЫЕ ОРГАНЫ
  17. § 3. Правоохранительные органы:общая характеристика и система
  18. Статья 317. Посягательство на жизнь сотрудника правоохранительного органа
- Административное право зарубежных стран - Гражданское право зарубежных стран - Европейское право - Жилищное право Р. Казахстан - Зарубежное конституционное право - Исламское право - История государства и права Германии - История государства и права зарубежных стран - История государства и права Р. Беларусь - История государства и права США - История политических и правовых учений - Криминалистика - Криминалистическая методика - Криминалистическая тактика - Криминалистическая техника - Криминальная сексология - Криминология - Международное право - Римское право - Сравнительное право - Сравнительное правоведение - Судебная медицина - Теория государства и права - Трудовое право зарубежных стран - Уголовное право зарубежных стран - Уголовный процесс зарубежных стран - Философия права - Юридическая конфликтология - Юридическая логика - Юридическая психология - Юридическая техника - Юридическая этика -