<<
>>

8.2. Формы и способы власти и влияния

Существуют различные формы или источники власти, дающие возможность лидеру влиять на ситуацию и на поведение других людей (рис. 42).

Экспертная власть — способность руководителя влиять на поведение подчиненных в силу своей подготовки, уровня образования, опыта и таланта, умений и навыков, специализированных знаний.

Экспертная власть не обязательно связана с определенной должностью, ею может обладать простой рабочий, но желательно, чтобы менеджер был профессионалом в своем деле, хорошо разбирался в вопросах технологии производства, был экспертом в области бизнеса, тогда у подчиненных он будет иметь авторитет.

<< | >>
Источник: Цыренова А.А.. Менеджмент. 2006

Еще по теме 8.2. Формы и способы власти и влияния:

  1. Процессуальная форма деятельности исполнительной власти.
  2. 24. Виды форм деятельности исполнительной власти.
  3. Тема 8. Руководство: лидерство, власть и влияние. Управление персоналом.
  4. 8.1. Понятие руководства, лидерства, власти и влияния
  5. 8.2. Формы и способы власти и влияния
  6. Власть примера. Влияние с помощью харизмы.
  7. Форми та способи захисту прав і закон-них інтересів суб’єктів господарювання.
  8. ФОРМЫ И СПОСОБЫ ЗАЩИТЫ ТРУДОВЫХ ПРАВ, СВОБОД И ИНТЕРЕСОВ
  9. Неюрисдищионная форма и способы защиты трудовых прав, свобод и законных интересов
  10. 3.3. Понятие, структура и формы осуществления государственной власти. Государственное управление