<<
>>

Внутренние

- обусловленные особенностями данной организации, её внутренней среды и являются наиболее управляемыми и предсказуемыми. Например - кадровая политика, структура организации, преобладающий стиль руководства.

<< | >>
Источник: О. Е. Стеклова. Организационная культура: учебное пособие О. Е. Стеклова . - Ульяновск: УлГТУ,2007. - 127 с.. 2007

Еще по теме Внутренние:

  1. § 7. Внутренние войска
  2. 2.1. Мониторинг внешних и внутренних условий устойчивости предприятия
  3. Д.Г. БАЛУЕВВНУТРЕННИЕ ФАКТОРЫ, ВЛИЯЮЩИЕ НА РОССИЙСКУЮ ВНЕШНЮЮ ПОЛИТИКУ
  4. Внутренние циклы.
  5. Внутренние факторы, влияющие на конкурентоспособностьтранспортной продукции
  6. § 3. Единство и борьба противоположностей как выражение внутреннего механизма развития
  7. 4. СООТНОШЕНИЕ ВНЕШНЕЙ И ВНУТРЕННЕЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
  8. § 1. Органы внутренних дел и их место в системе субъектов обеспечения национальной безопасности.
  9. 10.3. Внутренние и внешние взаимодействия (связь и столкновение)
  10. 8.2. Внутренние функции государства
  11. Внутренние источники финансирования НПО
  12. Внутренние механизмы нейтрализации финансовых рисков.
  13. 10.3. Внутренние и внешние взаимодействия (связь и столкновение)
  14. § 7. Внутренние воды и водные ресурсы
  15. 2.4.2. Допустимость автономии воли для внутренних договоров
  16. 4.1 Методика проверки наличия внутренних стандартов и их соответствия действующим правилам (стандартам) аудиторской деятельности
  17. Инстинкт. Внутренние факторы инстинктивного поведения.