<<
>>

Мотивация принадлежности к группе

- это стремление некоторых индивидов к установлению социальных связей с другими людьми.

Ориентированные на достижения сотрудники работают с большим усердием в тех случаях, когда менеджер всесторонне оценивает их усилия, направленные на выполнение рабочих заданий.

А эффективность труда индивидов, мотивированных принадлежностью к группе, существенно повышается, когда руководитель отмечает их установки на доброжелательность и сотрудничество. Работник, ориентированный на достижения, выбирает в помощники коллег, обладающих профессиональными знаниями, не очень заботясь о своих чувствах к ним; но те, кто мотивирован на работу в группе, стремятся окружить себя товарищами (испытывая внутреннее удовлетворение от общения с друзьями в процессе труда) и получить достаточную свободу для развития такого рода отношений.

<< | >>
Источник: Дорофеев В. Д., Шмелева А. Н., Частухина Ю.Ю.. Организационное поведение: Учеб. пособие. - Пенза: Изд-во ун-та,2004. - 142 с.. 2004

Еще по теме Мотивация принадлежности к группе:

  1. 6.2. Содержательные теории мотивации
  2. Множественная мотивация поведения
  3. 4.9.1. Пирамида мотивов группы
  4. 1.3. Модное поведение индивида и социальной группы в трансформирующемся обществе
  5. 6.2 Мотивационные побуждения
  6. Мотивация принадлежности к группе
  7. Психология потребительской мотивации поведения покупателей
  8. Тема 2. Социальное самочувствие как доминирующий фактор мотивации электорального поведения
  9. Роль и воображаемая ситуация:их значение и мотивация игровойдеятельности
  10.   1.3. Социально-психологические исследования деятельности группы в условиях риска
  11. § 1. Понятие мотивации и мотивационного процесса
  12. Нематериальное стимулирование как инструмент создания системы мотивации
  13. 15. Регуляция политического поведения
  14. 27. Мотивация и стимулирование персонала
  15. Большие социальные группы. Психический склад (социальный характер, привычки, обычаи, традиции).
  16. Вопросы конструирования экспериментальных групп (дизайн выборки).
  17. Вопрос 11 Особенности лидерства в этнической группе.
  18. Сущность и общая характеристика функции мотивации
  19. Убийство по мотивам политической, идеологической, расовой, национальной или религиозной ненависти или вражды либо по мотивам ненависти или вражды в отношении какой-либо социальной группы (п. «л» ч. 2 ст. 105 УК).