6.3.3. Дисциплина: понятие, виды

Дисциплина–это совокупность требований к поведению людей, соответствующих сложившимся в обществе, социальной группе, организации или отдельном коллективе нормам.

Сущность дисциплины заключается в сознательном самоограничении индивида в процессе коллективной деятельности.

Виды дисциплины:

государственная;

Это выполнение требований, предъявляемых к государственным служащим. Государственная дисциплина близка к законности и органически сопряжена и с правом и с государством.

трудовая;

Это точное исполнение работником своих трудовых обязанностей. Трудовой кодекс регулирует только самые общие вопросы трудовой дисциплины. Более конкретно вопросы, связанные с дисциплиной труда, регулируются в организации самостоятельно. Они находят отражение в Правилах внутреннего распорядка. Кроме того, вопросы дисциплины могут регулироваться в специальных корпоративных актах, например, Положении о порядке наложения дисциплинарных санкций, Положении о дисциплине.

воинская;

Это исполнение военнослужащими обязанностей, связанных с несением воинской службы, которые устанавливаются законами, уставами, приказами.

договорная;

Это соблюдение субъектами договорных отношений обязательств, предусмотренных в различного рада договорах.

финансовая.

Это соблюдение предписаний в сфере денежного обращения.

Дисциплина обеспечивается применением мер поощрения и наложения мер юридической (дисциплинарной) ответственности.