<<
>>

Цель работы

Внедрение информационной системы довольно сложная задача, затрагивающая все сферы деятельности коммерческого предприятия. По сути, внедрение информационной системы представляет собой мультипроект и включает в себя подмножество отдельных проектов как, например, разработка нового программного обеспечения, реинжиниринг процессов предприятия, обучение персонала.

Особенностями проекта по внедрению корпоративной информационной системы (далее КИС) являются:

Высокая степень технической или эксплуатационной сложности

Высокая степень инноваций и сложная структура связанных с ней рисков

В таких проектах участвуют, как правило, несколько организаций, от которых зависит конечный результат

Большой экономический риск, так как создание информационной системы предприятия требует огромных ресурсов и от качества внедрения зависит дальнейшая работа предприятия

Очевидно, что управление таким проектом представляет собой сложнейшую задачу, которая может быть решена только с использованием современной методологии управления проектами.

Поэтому целью данной работы является изучение методологии управления проектам, в том числе по внедрению корпоративной информационной системы.

Перед началом работы необходимо ограничить рамки, в пределах которых изучается методология управления проектами:

Работа носит концептуальный характер.

Работа не дает точных ответов, а лишь задают идеи, которые должны быть использованы в практической работе.

Под внедренной системой понимается эффективно работающая КИС

Внедряется готовая информационная система.

КИС внедряется при помощи консультантов.

<< | >>
Источник: Казаков И. В.. Выпускная квалификационная работа Тема: "Управление проектами по внедрению КИС". 2010

Еще по теме Цель работы:

  1. 2.1. Анализ работы и планирование потребности в персонале
  2. Цель работы.
  3. 3.3 Методические рекомендации по повышению качества работы с потребителями, информационно-аналитических функций предприятий постпродажного обслуживания и передачи данных промышленным предприятиям
  4. Практическая работа
  5. 1.3. ОПРЕДЕЛЕНИЕМАРКЕТИНГОВЫХ ЦЕЛЕЙ ПАБЛИК РИЛЕЙШНЗ
  6. Цель работы
  7. 2.3 ИНСТИТУТ СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЫ И ЕГОРОЛЬ В ПОСТРОЕНИИ ОБЩЕСТВА ГРАЖДАНСКОГО СОГЛАСИЯ
  8. Планы курсовых работ и списки литературы
  9. 4.1. Методические указания к выполнению контрольных работ
  10. Контрольная работа №2
  11. 4.2. Методические указания к выполнению лабораторных работ
  12. ОТ ДЕСТРУКТИВНЫХ МЫСЛЕЙ К ПОЗИТИВНЫМ ЦЕЛЯМ 3КАК РАБОТАЕТ МОЗГ
  13. КОНТРОЛЛИНГ ПЕРСОНАЛА: ОСНОВНЫЕ ДЕФИНИЦИИ, УСЛОВИЯ ФОРМИРОВАНИЯ И ЦЕЛИ