<<
>>

8.3. Теоретические основы лидерства

Лидерство - способность индивидуума воздействовать на группы людей, побуждать их к достижению общих целей. Лидерство подразумевает взаимодействие лидера и последователей. Лидер - ведущая личность, центр взаимоотношений в группе, последователи - члены группы, признающие лидерство конкретного человека.

Такое явление как лидерство волновало умы человечества с древних времен. Какова природа лидерства, в чем его секрет, какими качествами должен обладать лидер, в каких ситуациях наиболее ярко проявляются лидерские качества? На эти вопросы старались найти ответ многие ученые философы и психологи. Систематическое изучение лидерства началось в начале 20 века, ученые-бихевиористы проводили многочисленные исследования в области изучения лидерского поведения, в результате было создано много порой противоречивых теорий. Существует три подхода к определению значимых факторов эффективного лидерства:

подход с позиции лидерских качеств;

поведенческий подход;

3. ситуационный подход.

<< | >>
Источник: Цыренова А.А.. Менеджмент. 2006

Еще по теме 8.3. Теоретические основы лидерства:

  1. Понятие лидерства. Лидер как роль. Типы лидеров. Функции лидера в организации. Стили лидерства. Личность лидера. Мотивация лидерства.
  2. Теоретическая и методологическая основа
  3. Теоретическая и методологическая основа исследования.
  4. § 17. Спорный вопрос. Относятся ли существенные теоретические основы логики к психологии?
  5. 4.1. Теоретические основы метода
  6. Теоретические основы налогообложения
  7. § 1. Теоретические основы изучения языкового менталитета
  8. 10.1. Сущность и теоретические основы перестрахования
  9. А. Теоретические основы патентной охраны
  10.   1.1 Теоретические основы мембранного концентрирования
  11. Теоретические и методологические основы исследования
  12. Теоретические основы русской лексикографии