8.2.2. Метод 635
Согласно методу 635 группа из шести участников первоначально анализирует и четко формулирует заданную проблему. Каждый участник группы в течение 5 мин заносит в формуляр три предложения по решению проблемы, после чего передает свой формуляр соседу.
Последний принимает к сведению предложения своего предшественника, затем под ними записывает три собственных предложения.Эти предложения могут участвовать в дальнейшей (ассоциативной) разработке записанных решений, но могут быть выдвинуты
и совер-(30-40 мин)
Г
<
г
<
V
г
<
0енно новые предложения. Таким образом в течение 30 мин каждый участник успевает заполнить 0есть формуляров. Процесс завер- 0ается, когда каждый участник обработает каждый формуляр.
Количество участников может изменяться от 4 до 8. Время, предоставляемое на одну ротационную фазу, также должно регулироваться гибко (т. е. необходимо предусмотреть продолжительные промежутки времени в более поздних ротационных фазах).
С помощью метода 635 за 30 мин можно получить до 108 (6 х 3 х х 6) предложений (см. схему).
Организациясобрания и формированиегрупп из 6 чел. каждая
(10-15 мин)
Выработка предложений участникамигруппы
(гибкое регулирование времени для заполнения формуляров)
Изучение иотборидей ипредложений руководителем
(30-40 мин)
Модель организации конференции идей с помощью метода 635
Одним из наиболее эффективных методов стимулирования творческой деятельности является синектика. В ее основу положен принцип классического мозгового штурма, но этот штурм осуществляет профессиональная или полупрофессиональная группа, которая от одного штурма к другому накапливает опыт решения задач. При си- нектическом штурме допустимы элементы критики, но главное — предусмотрено обязательное использование четырех специальных приемов, основанных на аналогии: прямой (как решаются задачи, похожие на данную?); личной (попробуйте войти в образ данного в задаче объекта и попытайтесь рассуждать с этой точки зрения); символической (сформулируйте в двух словах образное определение сути задачи); фантастической (как эту задачу решили бы сказочные пер-сонажи?).
Автор метода синектики У. Гордон создал в 1960 г. фирму "Си- нектикс" (США). Эта фирма сотрудничает с крупнейшими промышленными фирмами, корпорациями и высшими учебными заведениями, обучая синектической атаке инженеров и студентов.