<<
>>

Нормативная стратегия.

При использовании этой стратегии делается попытка пойти дальше обычного получения согласия служащих на какие-то изменения, добиться чувства ответственности заинтересованных людей не только за осуществление каких-то определенных изменений, но и за достижение общих целей организации.
Именно поэтому эту стратегию иногда называют «сердца и умы». При создании качественно нового вида продукции или услуги желательно заручиться чувством ответственности служащих за реализацию идеи высокого качества и добиться того, чтобы они постоянно стремились к выполнению этой цели путем непрерывной выдачи предложений по усовершенствованию, посредством постоянного участия в разработках проектов по повышению качества, участвуя в работе кружков качества. В этом случае иногда прибегают к помощи консультантов — специалистов в области поведения отдельных личностей и групп, именно они способствуют процессу изменения отношения к работе. При других попытках изменить культуру организации подключаются внешние консультанты, которые являются экспертами не по конкретной задаче, такой, как операционные исследования или компьютеры, а в вопросах поведения и психологии группы. Этот подход, как и понятно, требует большого количества времени по сравнению с директивными стратегиями. Однако вопрос о том, как добиться нужного чувства ответственности, еще остается открытым.

<< | >>
Источник: Зуб А. Т.. Стратегический менеджмент. 2002

Еще по теме Нормативная стратегия.:

  1. Множественность видов издаваемых в этот период нормативно-правовых актов отражает рост нормативной регламентации и обилие правотворческих органов
  2. 4.1. Стратегия формирования психики - стратегия интериоризации
  3. Действие нормативно-правовых актов во времени. Обратная сила и «переживание» нормативного акта.
  4. 10.5. Понятие нормативного правового акта, его признаки. Виды нормативных правовых актов*(98)
  5. 3. Норма права и нормативное предписание. Виды нормативных предписаний
  6. 4.5. Типы стратегий.
  7. 6.2 Формирование конкурентной стратегии
  8. Стратегия социального проектирования
  9. Реализация стратегии
  10. 6.1 Формирование общей стратегии
  11. 9.6. Стратегии поворота
  12. 2.3.3. Эпистемические стратегии в авторитарном и диалоговом типах УПД
  13. 3.1.6. Стратегии сокращения
  14. 1. Стратегия высоких цен.