<<
>>

Как найти себе наставника и построить отношения с ним?

Искать потенциальных учителей нужно тщательно и осторожно. Не торопитесь. Вы обретете наставников, только заслужив их доверие, а не упрашивая и уговаривая. Однажды это случится.

ЗАДАЧА ДЛЯ ДОСТИЖЕНИЯ УСПЕХА.

Сделайте неболь-шой список людей (возможных наставников), которые, на ваш взгляд, могут повлиять на ваш карьерный рост. Найдите воз-можность с ними пообщаться. Постарайтесь, чтобы они вас по-лучше узнали. Изыщите пути влияния их успеха на ваши соб-ственные достижения.

Вот несколько рекомендаций по построению отношений с на-ставником:

Используйте возможности вашего наставника с умом.

Не переусердствуйте, дабы не злоупотребить доверием.

Никогда не просите у наставника денег. Это может испор-тить ваши с ним отношения, и к вам перестанут относиться объективно.

Наставник должен гордиться вашим профессиональным ростом. Ваш наставник, конечно, получает удовольствие, помогая вам, НО вы должны благодарить его и выражать признательность при каждом удобном случае. Покажите наставнику, что его советы и предположения оказались верными, действенными. Это воодушевит его и подвигнет и далее общаться с вами.

Для того чтобы взаимоотношения продолжались год за годом, нужно увеличивать ценность вашего общения. Делитесь с на- ставником своими целями. Спрашивайте его совета, его мнение; перенимайте его опыт. Разделяйте с ним свои победы. Поинтересуйтесь его успехами. Делитесь своими поражениями, но не жалуйтесь по их поводу. Расскажите, что произошло, и попросите совета. Скажите, что вы намереваетесь делать дальше, и поступайте таким образом.

ЛИЧНАЯ ЗАМЕТКА. Мудрость наставников сыграла главную роль в моем личном росте и успехе. У меня было пятеро учителей, включая моего отца. Трое из них еще живы. Их мудрость для меня — путеводный свет, душевное вдохновение, будящий зов, но она бывает и затрещиной, когда мне это более всего не-обходимо.

Иногда очень больно — слышать правдивый ответ. Иногда — как камень с сердца.

Я много чем обязан своим наставникам, таким, что даже нельзя передать на бумаге. Они тоже об этом знают. Я им говорил. Но что еще более важно: я показывал им это — восхищаясь их мудростью, философией, претворяя их советы в жизнь.

Ищите себе наставников из числа «птиц высокого полета»! Если вам нужна помощь, ее вы найдете у тех, кто уже прошел сложный путь — и победил.

Наставники могут помочь вам ценностью своего опыта, своей мудростью, полученной от взлетов и падений, практическим советом, который утихомирит «сиюминутные» эмоциональные порывы, идеями и концепциями, до которых вы сами можете и не додуматься.

Бесплатный красный А совет.

Хотите узнать больше о пользе наставников? Зайдите на сайт www.gitomer.com, если необходимо, зарегистрируйтесь и в поле Red Bit наберите MENTOR VALUE.

<< | >>
Источник: Гитомер Дж.. Маленькая красная книга ответов для продавцов. 99,5 способов убедить, продать и получить деньги / Пер. с англ. — СПб.: Питер,2007. — 224 е.: ил. — (Серия «Деловой бестселлер»).. 2007

Еще по теме Как найти себе наставника и построить отношения с ним?:

  1. Продуктивное общение
  2. Как найти себе наставника и построить отношения с ним?
  3.   ЧАСТЬ ПЕРВАЯ СООБРАЖЕНИЯ, КАСАЮЩИЕСЯ НАУК 
  4. ЧАСТЬ ШЕСТАЯ ЧТО НЕОБХОДИМО, ЧТОБЫ ПРОДВИНУТЬСЯ ВПЕРЕД В ИССЛЕДОВАНИИ ПРИРОДЫ  
  5.   Он дикарей, что по горным лесам в одиночку скитались, Слил в единый народ и законы им дал...18  
  6.   ОПЫТ О БЛАГОТВОРИТЕЛЬНОСТИ И БЛАГОТВОРИТЕЛЬНЫХ ШКОЛАХ
  7.   ОПЫТ О БЛАГОТВОРИТЕЛЬНОСТИ И БЛАГОТВОРИТЕЛЬНЫХ ШКОЛАХ  
  8. Калликл, Сократ, Херефонт, Горгий, Пол
  9. КНИГА ПЯТАЯ
  10. ЧАСТЬ IV В чем наша задача?
  11. НАЧАЛО ФИЛОСОФИИ В КИТАЕ
  12. 6.БОГ ФИЛОСОФОВ
  13. ДЕРЕВО СЕФИРОТ
  14. ОБ ИДЕЙНЫХ И СТИЛИСТИЧЕСКИХ ПРОБЛЕМАХ И МОТИВАХ ЛИТЕРАТУРНЫХ ПЕРЕДЕЛОК И ПОДДЕЛОК
  15. ПРОБЛЕМА ОБРАЗА АВТОРА В ХУДОЖЕСТВЕННОЙ ЛИТЕРАТУРЕ