1.5. Анализ организационных форм предпринимательской деятельности

Инструментом предпринимательской деятельности служит предприятие (подразделение), как самостоятельный хозяйственный субъект с правом юридического лица, использующий закрепленное за ним имущество. Хозяйственный субъект производит и реализует продукцию, выполняет работу и оказывает услуги.
В настоящее время существуют следующие организационно-правовые формы [3, 26, 13, 16]:
государственные предприятия;
частное предприятие (индивидуальное);
товарищество с полной, смешанной и ограниченной ответственностью;
акционерные общества открытого и закрытого типов.
Рассмотрим организационно-правовые формы существования данных предприятий (подразделений).
Частное (индивидуальное) - это форма, имеющая в одном лице и учредителя, и собственника. Все остальные в нем являются наемными работниками.
Товарищество (общество) физических или юридических лиц, члены которого отвечают по обязательствам товарищества всем движимым и недвижимым имуществом. Это значит, что если вы как частное лицо вошли в полное товарищество на правах учредителя, то в случае банкротства у вас отнимут все личное имущество: машину, дачу, мебель и т. д.
Как правило, полное товарищество образуется юридическими лицами - крупными предприятиями. Смешанное товарищество, в котором имеются лица, рискующие не всем имуществом, а только своим вкладом. В этих пред-приятиях гарантом выступает само подразделение, которым управляет частное лицо.
Товарищество с ограниченной ответственностью - это такое объединение, которое формируется на основе заранее определенных вкладов пайщиков, его члены рискуют только своим вкладом, это - семейные предприятия.
Акционерное общество - уставное общество с правом юридического лица, обладает уставным капиталом, разделенным на определенное число равных долей-акций. Учредителем может стать одно лицо, а может быть много. Акцио-нерная форма является наиболее распространенной, которая может быть рекомендована для вуза.
Кооператив - общество, деятельность которого направлена не на получение доходов, а на оказание помощи и содействия членам общества. Кооперативы получили распространение в производственной сфере в торгово- посреднической области. Кооператив является юридическим лицом и субъектом права.
Кооперативы распространены во многих странах, в них наблюдается «де- капитализация» доходов, что снижает эффективность производства и затрудняет структурные преобразования, т. к. в них наблюдается тесная связь между его членами и самим кооперативом. Но, с другой стороны, он обладает важным свойством - мотивационным, обусловленным единством собственности и труда. Данный эффект проявляется при условии, если вводится вместо коллективной собственности собственность работника. Собственность работника есть разновидность частной собственности. Эта собственность отличается тем, что собственник одновременно и обязательно работает на предприятии и участвует в управлении предприятием. Производительность труда в кооперативе на 10% выше других типов предприятий [13].
Научно-техническая революция вызвала развитие наукоемких производств, повысила роль и удельный вес работников интеллектуального труда. Такие работники будут трудиться с отдачей при условии существующей мотивации. Наличие собственности в руках работника является лучшим способом мотивации. Поэтому на крупных предприятиях и организациях, которые по технологическим соображениям нельзя разделить на мелкие частные подразделения, собственность передается в собственность работников.
Главное, чтобы кооперативы стали перенимать опыт западных стран, там принято решение о переходе государственной собственности к собственности работников.

Но нельзя всю собственность государства превращать в кооперативную. Этот вид предпринимательства больше подходит к вузовской системе организации труда.
Госсобственность более рациональным путем может быть распределена следующим образом:
Бюджетные предприятия - не имеющие ни юридической, ни хозяйст-венной самостоятельности, и по своему положению они относятся к системе государственно-административного управления. Эти предприятия структурно входят в какое-либо министерство, ведомство, они не платят налоги на полученную прибыль, все их доходы и расходы проходят через госбюджет.
Руководители предприятий назначаются государственными органами, а весь персонал предприятия считается госслужащими.
Государственные корпорации - распространенная организационно- правовая форма госпредприятий, имеющих собственное имущество и наделенных определенными правами от имени государства. Они сочетают в себе черты коммерческого предприятия и государственного органа, могут быть образованы в форме акционерного общества, все акции которого принадлежат государству. Их предпринимательская деятельность осуществляется на коммерческой основе в рамках установленных министерством планов. Экономической основой служит собственный капитал, образуемый за счет госфондов, акционерный капитал и капитализируемая прибыль. Показатели рентабельности и эффективности зачастую ниже частных фирм, т. к. убыточное производство безвозмездно субсидируется государством, а реализация произведенной продукции осущест-вляется по регламентированным ценам.
Смешанные компании - образуются в форме акционерных обществ с ограниченной ответственностью, акции которых принадлежат государственным вкладчикам. Они участвуют в хозяйственном обороте на коммерческой основе наравне с частными фирмами. Но им предоставляются государственные субсидии и дотации, гарантированные поставки сырья, полуфабрикатов с других гос-предприятий по твердо фиксированным ценам.
Собственный капитал смешанных фирм складывается из акционерного капитала, капитализированной прибыли. Государство и частные акционеры получают доход от их деятельности в виде дивидендов. По сравнению с государственными корпорациями, они пользуются большой хозяйственной самостоятельностью. Таким образом, государственная собственность, государственное предпринимательство - необходимое средство, играющее важную экономическую и социальную функцию, т. е. обновляющееся общество, переходя к рынку, просто не может обойтись без государственной формы собственности и хозяйствования.
Вопрос стоит только о масштабах, сферах распределения, экономических границах и ликвидации полного монопольного положения государства во всей хозяйственно-экономической системе. Также рекомендуется для вузов.
Одновременно следует отказаться от единого центра государственного управления, при этом нельзя забывать о сильных сторонах госсобственности, дающей возможность мобильности решения ряда макроэкономических проблем, централизации управления, концентрации ресурсов и т. д.
Однако поскольку в системе государственного управления центральное место занимает чиновничий аппарат, управление госсобственностью имеет тенденцию к бюрократизации, а процесс ее использования ведет к расточительству. Эти негативные явления отрицательно сказываются на кон-куренции и инициативе.
Современной рыночной экономике более подходит смешанный вариант, т. е. нужны разные уклады, различные формы деятельности эффективного удовлетворения разнообразных потребностей. И, следовательно, смешанное предпринимательство, как наиболее оптимальный вариант, в котором госсектор может занять от 20 до 40% ресурсов, а остальные будут принадлежать негосударственным юридическим и физическим лицам.
Таким образом, определившись с формой собственности, можно переходить к приватизации имущества.

<< | >>

↑

Источник: В. Д. Чижиков. Ред.Е.А. Карев. Эффективность функционирования информационного центра технического вуза В. Д. Чижиков. Ред.Е.А. Карев . УлГТУ,2006. - 166 с.: ил.. 2006

Помощь с написанием учебных работ

Еще по теме 1.5. Анализ организационных форм предпринимательской деятельности:

- История образовательных учреждений - Методология учебной деятельности - Научно-исследовательская работа - Образование -

- Архитектура и строительство - Безопасность жизнедеятельности - Библиотечное дело - Бизнес - Биология - Военные дисциплины - География - Геология - Демография - Диссертации России - Естествознание - Журналистика и СМИ - Информатика, вычислительная техника и управление - Искусствоведение - История - Культурология - Литература - Маркетинг - Математика - Медицина - Менеджмент - Педагогика - Политология - Право России - Право України - Промышленность - Психология - Реклама - Религиоведение - Социология - Страхование - Технические науки - Учебный процесс - Физика - Философия - Финансы - Химия - Художественные науки - Экология - Экономика - Энергетика - Юриспруденция - Языкознание -