Трудовая дисциплина
Трудовая дисциплина - это определенный порядок поведения работников в процессе производства. Она вырабатывается методами убеждения, материальной заинтересованностью работника, а также методами морального поощрения за добросовестный труд.
За нарушение трудовой дисциплины администрация предприятия может применять следующие меры дисциплинарного взыскания: замечание, выговор, увольнение.Законодательством о дисциплинарной ответственности, уставами и положениями о дисциплине могут быть предусмотрены и другие дисциплинарные взыскания.
Для наложения дисциплинарного взыскания администрация должна требовать от работника письменного объяснения причины допущенного нарушения трудовых обязанностей. За каждый проступок может быть применено только одно дисциплинарное взыскание и не позднее одного месяца со дня его обнаружения. При этом не считается время болезни работника и его отпуска. Если в течение года со дня применения дисциплинарного воздействия работник не будет подвергнут новому взысканию, то взыскание прекращает свое действие.
Приказ о применении дисциплинарного взыскания с указанием мотивов его применения объявляется работнику под расписку.
4.8.
Еще по теме Трудовая дисциплина:
- Дисциплина труда Понятие трудовой дисциплины
- Понятие и правовые методы обеспечения трудовой дисциплины
- Понятия дисциплины труда и трудового распорядка организации
- Общая характеристика основных институтов трудового права: рабочее время, время отдыха, дисциплина труда, охрана труда, материальная ответственность, трудовые споры
- 55. Дисциплина: понятие, виды . Государственная дисциплина
- 19.5. Дисциплина и ее виды. Законность и дисциплина
- § 5. Соотношение дисциплины "Правоохранительные органы" с другими юридическими дисциплинами
- Иные, непосредственно связанные с трудовыми, отношения, составляющие предмет трудового права
- Основные институты трудового права Трудовой договор
- Трудовое законодательство и иные нормативные акты, содержащие нормы трудового права
- 2. Принцип равенства (единства) и дифференциации трудовых прав и обязанностей, а равно запрет дискриминации в трудовых отношения
- 18. Трудовий колектив і його органи як суб'єкти трудового права.
- Трудовые споры Понятие трудовых споров
- Трудовое отношение в структуре предмета трудового права
- Понятия и правовые категории в трудовом праве. Понятийный аппарат трудового права