Организация совместной деятельности населения
в различных формах, исключение разной направленности факторов развития, согласование экономических, социальных (федеральных, местных, корпоративных) интересов — ключевое условие обеспечения устойчивого, конкурентоспособного и безопасного развития территориального сообщества.
Общность человеческого существования — естественная основа единства интересов, деятельности, среды обитания, пространства и времени, факторов существования и развития.
Общественная связь между людьми (личностями, социальными группами, общностями, этносами, организациями и объединениями) обеспечивается различными видами деятельности (производство, управление, культура и др.), институтами (ры-ночными, социальными), нормами, правилами, социальным порядком, языком, обычаями, идеалами, традициями, символами, мировоззренческими ориентирами. Функция социального пространства — обеспечение постоянства коммуникативных процессов, а социального механизма организации любого уровня — выживание организации, более того, развитие, понимаемое нами как процесс непрерывного творения или преобразования. Рыночные условия, в которых действуют современные организации, предъявляют к ним особые требования. Рынок представляет собой структуру, охватывающую различные институты. Институциональное развитие экономики происходит под влиянием взаимодействия между институтами и организациями, когда первые определяют «правила игры», а вторые являются «игроками».Когда индивидуальные ценности, нормы, стереотипы поведения и восприятия оформляются и закрепляются в реальной практике управления, в устойчивых массовых стереотипах эко-
номического поведения, наконец, воплощаются в хозяйственных организмах с ярко выраженной культурной спецификой — «капиталистическое предприятие», «социалистическое хозяйство» и т. д., они образуют институциональный уровень хозяйственной культуры. Формирование и изменение институтов — длительный и трудоемкий процесс. При этом особую значимость приобретает баланс экономических интересов рыночных субъектов и их партнерских отношений.
На уровне организации хозяйственная культура имеет форму корпоративной культуры. Мировой опыт убеждает:
Еще по теме Организация совместной деятельности населения:
- Внебюджетная деятельность ЛПО. Организация оказания платных услуг населению
- 681. Может ли быть квалифицирован в качестве договора простого товарищества договор, согласно которому одно лицо обязуется выделить некоторое количество квадратных метров земли для организации торговых точек другими лицами, в то время как последние обязуются уплачивать первому определенные денежные суммы - "взносы на осуществление совместной деятельности"?
- Конституционные принципы организации и деятельности органов государства. Демократизация организации и деятельности государ-стванного аппарата.
- ПРИЛОЖЕНИЕЗ Оценка удовлетворенности совместной деятельностью в группе.
- Совместная деятельность
- Договор простого товарищества (совместной деятельности
- Понятие социальной организации. Характеристики организации.Роль организации в социуме.Типология организаций. Формальные и неформальные организации.Структура организации, ее влияние на поведение индивидов. Функции организации.Иерархии в организации. Управление в организации.«Идеальный тип бюрократии» по М. Веберу.
- §5. Некоммерческие организации (ст.116-123) 84. Распространяются ли на общественную организацию нормы Закона о банкротстве в том случае, если такая организация занималась предпринимательской деятельностью?
- Глава 54 Договор простого товарищества (о совместной деятельности)
- 552. В каких случаях договор о совместной деятельности практика квалифицирует как договор смешанного типа?
- Статья 282.2. Организация деятельности экстремистской организации
- Организация деятельности экстремистской организации (ст. 2822 УК РФ)
- Глава 5. Особенности создания, лицензирования и прекращения деятельности страховой организации 5.1. Особенности создания страховой организации и порядок выдачи лицензии на осуществление страховой деятельности
- 63. Менеджмент — это виды управленческой деятельности, которые обеспечивают формирование способов влияния на деятельность организации.
- § 3. Отдел коммунального хозяйства и организация досуга населения города
- 2. Основные показатели финансово-хозяйственной деятельности управляющей организации (в части исполнения такой управляющей организацией договоров управления)
- Основные направления деятельности земств по оказанию медицинской помощи населению