<<
>>

Мотивация

Первый вопрос, который мы задаем пациенту: «Почему Вы хотите носить контактные линзы?». Особое внимание обратить на:

- занятия спортом, увлечения

- профессиональную необходимость, а также особенности профессии

- используемую косметику, желание изменить цвет глаз

- беспокойство об ухудшении зрения вдаль/вблизи

Необходимо также определить, в каком режиме пациент хотел/мог бы носить контактные линзы:

- от случая к случаю

- постоянно

- постоянно, но изредка оставляя их на ночь (гибкий режим ношения)

- постоянно в продолженном режиме

- постоянно в длительном непрерывном режиме

В первом случае следует рекомендовать пациенту однодневные линзы, при постоянном ношении - линзы плановой замены, в последних трех случаях - только силикон-гидрогелевые линзы.

2.4.

<< | >>
Источник: Рууд ван'т Пад Бош, Р.М.Розенбранд, Т.Ю.Клюваева. МЯГКИЕ КОНТАКТНЫ Е ЛИНЗЫ. ПРАКТИЧЕСКОЕ ПОСОБИЕ ДЛЯ СПЕЦИАЛИСТОВ Москва 2001. 2001

Еще по теме Мотивация:

  1. Мотивация как функция управления. Основные теории и методы мотивации. Особенности мотивации и стимулирования персонала в органах государственного и муниципального управления.
  2. 14.Понятия внешней и внутренней мотивации., мотивация достижения успеха и избегания неудачи.
  3. Вопрос №19. Потребности и мотивации как основа целенаправленного поведения. Физиологические механизмы формирования разных типов и мотиваций.
  4. Дефицитарная мотивация и мотивация роста
  5. Принцип мотивации
  6. Мотивация
  7. 6.1 Модель мотивации
  8. Мотивация и деятельность
  9. Особенности мотивации в здравоохранении
  10. Лекция № 2Трудовая мотивация и удовлетворенность трудом
  11. Типы мотивации работников
  12. Система стимулирования и мотивации.
  13. § 1. Понятие мотивации и мотивационного процесса
  14. Мотивация учебной деятельности.
  15. Теории мотивации
  16. Теории мотивации трудового поведения
  17. Мотивация
  18. § 5. Методы мотивации
  19. 4.4. Мотивация и стимулирование профессиональной деятельности
  20. § 4. Процессуальные теории мотивации