Контрольные вопросы по главе 7

В чем состоят функции денег как средства экономического и социального обмена?

Охарактеризуйте «целостную систему вознаграждения» и процесс построения «пирамиды поощрений».

В чем состоят преимущества и недостатки использования стимулирующих поощрений?

Как установить зависимость уровня оплаты труда сотрудника и его выработкой?

Какую из программ оплаты труда (участие в прибылях, участие в доходах, основанную на квалификации и т.д.) можно рекомендовать для сотрудников: высшего учебного заведения, консалтинговой фирмы, торгового центра?