<<
>>

Школа человеческих отношений - Элтон Мейо (хотторнские эксперименты)

Психологический климат в коллективе;

неформальные группы:

групповые нормы;

неформальные лидеры;

«Хотторнский эффект».

<< | >>
Источник: А.М.Карякин, Е.О.Грубов. Основы кадрового менеджмента: Метод, пособие А.М.Карякин, Е.О.Грубов ; Иван.гос.энерг.ун-т. - Иваново,2003. - 68 с.. 2003

Еще по теме Школа человеческих отношений - Элтон Мейо (хотторнские эксперименты):

  1. Школа человеческих отношений
  2. Школа человеческих отношений и поведенческих наук (начиная с конца 30-х годов по настоящее время).
  3. Школа человеческих ресурсов
  4. 4.6. Итоги школы человеческих отношений
  5. § 69. Отношение злых духов к целому роду человеческому
  6. Теории человеческих отношений
  7. Янг и Элтон на озере Ньяса
  8. Две крайности в понимании природы человеческих отношений
  9. I Об отношении способностей человеческой души к нравственным законам
  10. Реальный эксперимент. Виды экспериментов по цели, уровню исследования, типа экспериментальной ситуации и др.
  11. Теорема 39. Что способствует сохранению того способа движения и покоя, какой имеют части человеческого тела по отношению друг к другу, то хорошо; и наоборот — дурно то, что заставляет части человеческого тела принимать иной способ движения и покоя относительно друг друга.
  12. Эксперимент. Сущность и определение. Главные особенности психологического эксперимента.
  13. Стратегии эксперимента. Основные формы констатирующего эксперимента.
  14. Отдел третий. О Боге Спасителе и особенном отношении Его к роду человеческому
  15. Глава XIII О естественном состоянии человеческого рода в его отношении к счастью и бедствиям людей
  16. ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА КАК БАЗОВАЯ ШКОЛА ПО ЭКОЛОГИЧЕСКОМУ ОБРАЗОВАНИЮ И ВОСПИТАНИЮ ОБУЧАЮЩИХСЯ