Факторы, определяющие потенциальные возможности компании в сфере формирования корпоративной культуры. Пример из практики: инновации

Финансовая компания столкнулась с необходимостью увеличения творческого потенциала. Ни руководство компании, ни ее персонал, ни применяемые ими методы работы не отличались оригинальностью. Все их действия носили оттенок традиционности. Но, по мере того как в сфере услуг возникали новые формы конкуренции, руководители компании решили, что пришло время перемен. Слова "креативность" и "творческий подход" становились модными.