<<
>>

Результативность работы

Давайте рассмотрим, к чему должен стремиться педагог, занимающийся экологическим образованием и воспитанием учащихся начальной школы. Анализ и синтез разнообразных проявлений ребенка во взаимодействии с окружающей средой позволил вычленить ряд показаний сформированности нравственно-экологической позиции младшего школьника.
К их числу отнесем:

наличие экокультурных ценностных установок, усвоение норм и правил экологически образованного взаимодействия с окружающим миром, трансформация значительной их части в привычки ребенка;

потребность в приобретении и практическом использовании экологических знаний;

развитие потребности в общении с представителями животного и растительного мира, способ-

ность сопереживать им, проявление доброты, чут-кости, милосердия к природе, людям; проявление эстетических чувств, умение и потребность видеть и понимать прекрасное, потребность самовыражаться в творческой деятельности как воплощение опыта взаимодействия с природой; знание и определенное отношение к экологическим проблемам ближайшего окружения; степень готовности к участию и самостоятельному выбору экологически значимой деятельности, мотивация этого выбора;

способность верно оценить ситуацию и осуществить самостоятельный выбор в пользу благопо- лучия, способность к самоконтролю, самоограничению.

Итак, результатом работы должна стать сформи- рованность основ активно-добротворческой нравственно-экологической позиции.

Судить о ней можно по тому, вошли ли правила поведения в окружающей среде в привычку, овладел ли ребенок навыками контроля за собственными действиями, соотносит ли свои поступки с последствиями для окружающих его людей, природы. К этим же показателям можно отнести и потребность ребенка заботиться о ком-то, проявление эмпатической впечатлительности, доброты и внимания к тем, кто нуждается в поддержке и помощи.

<< | >>
Источник: О.И. Кобзарь, Т.В. Хахалкина. Непрерывное экологическое образование: проблемы, опыт, перспективы. Материалы Межрегиональной научно-практической конференции. г. Томск, 2-3 ноября 2006 г. Под ред. О.И. Кобзарь, Т.В. Хахалкиной . 234 c.. 2006

Еще по теме Результативность работы:

  1. 12.3. Результативность менеджмента
  2. Результативность использования ресурсов
  3. Результативная премия
  4. Методы улучшения мотивации и повышения результативности
  5. Результативность законодательного процесса
  6. Критерии отбора показателей результативности
  7. Специально­результативные способы действия
  8. 4. Показатели результативности услуг производимых СЭО.
  9. 3.3. Проверка нормальности распределения результативного признака
  10. Проблема результативности аргументации
  11. 4. Показатели результативности услуг производимых ТО ФСС
  12. Показатели результативности
  13. Глава 130 Результативные наречия
  14. Влияние организационной культуры на общую результативность деятельности организации
  15. Высокая результативность.
  16. Результативные вопросы
  17. Результативный перфект
  18. Фактор результативности услуг производимых СЭО.
  19. Результативность проведения превентивных мероприятий.
  20. Результативно-корректирующий компонент модели